Absolventi stredných škôl si často hneď po škole hľadajú prácu, nie je to však pre nich ľahké. A to i napriek tomu, že firiem, ktoré nemajú dostatok zamestnancov, je stále viac – pred 10 rokmi to bola skoro polovica firiem, dnes už tri štvrtiny [1]. Očakáva sa, že do roku 2030 môže mať až 90 % slovenských firiem problémy s nájdením vhodnej pracovnej sily, čo by mohlo mať vážne dôsledky pre celkovú ekonomiku krajiny [2]. Mladí Slováci tak čelia mnohým výzvam, keď sa po skončení strednej školy pokúšajú uplatniť na pracovnom trhu.